Komentár k ZP § 238 Právo na informácieGarancia
20.3.2024,
, Zdroj: Verlag Dashöfer... JUDr. et Mgr. Jozef Toman; Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M. § 238 Právo na informácie (1) Informovanie je poskytnutie údajov zamestnávateľom zástupcom zamestnancov s cieľom oboznámenia sa s obsahom informácie. (2) Zamestnávateľ informuje zrozumiteľným spôsobom a vo vhodnom čase zástupcov zamestnancov o ...
Komentár k ZP § 86 Rovnomerné rozvrhnutie pracovného časuGarancia
20.3.2024,
, Zdroj: Verlag Dashöfer... JUDr. et Mgr. Jozef Toman, PhD. Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M. § 86 (1) O rovnomernom rozvrhnutí pracovného času rozhoduje zamestnávateľ po prerokovaní so zástupcami zamestnancov. K § 86 : [Rovnomerné rozvrhnutie pracovného času] Pracovný čas môže byť rozvrhnutý: rovnomerne ( § 86 ) a nerovnomerne ( ...
Komentár k ZP § 87 Nerovnomerné rozvrhnutie pracovného časuGarancia
20.3.2024,
, Zdroj: Verlag Dashöfer... JUDr. et Mgr. Jozef Toman, PhD. Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M. § 87 (1) Ak povaha práce alebo podmienky prevádzky nedovoľujú, aby sa pracovný čas rozvrhol rovnomerne na jednotlivé týždne, zamestnávateľ môže po dohode so zástupcami zamestnancov alebo po dohode so zamestnancom, rozvrhnúť pracovný čas nerovnomerne ...
Komentár k ZP § 237 PrerokovanieGarancia
20.3.2024,
, Zdroj: Verlag Dashöfer... JUDr. et Mgr. Jozef Toman, PhD.; Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M. § 237 Prerokovanie (1) Prerokovanie je výmena názorov a dialóg medzi zástupcami zamestnancov a zamestnávateľom. (2) Zamestnávateľ vopred prerokuje so zástupcami zamestnancov najmä a) stav, štruktúru a predpokladaný vývoj zamestnanosti a ...
Komentár k ZP § 85 Pracovný časGarancia
20.3.2024,
, Zdroj: Verlag Dashöfer... JUDr. et Mgr. Jozef Toman, PhD. Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M. § 85 (1) Pracovný čas je časový úsek, v ktorom je zamestnanec k dispozícii zamestnávateľovi, vykonáva prácu a plní povinnosti v súlade s pracovnou zmluvou. K § 85 : [Pracovný čas] Pri určovaní pracovného času musí zamestnávateľ urobiť niekoľko ...
Komentár k ZP § 92 Nepretržitý denný odpočinokGarancia
20.3.2024,
, Zdroj: Verlag Dashöfer... JUDr. et Mgr. Jozef Toman, PhD. Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M. § 92 (1) Zamestnávateľ je povinný rozvrhnúť pracovný čas tak, aby zamestnanec mal medzi koncom jednej a začiatkom druhej zmeny minimálny odpočinok v trvaní 12 po sebe nasledujúcich hodín v priebehu 24 hodín a mladistvý zamestnanec aspoň 14 ...
Komentár k ZP § 250a Postup pri zmene štruktúry zamestnávateľaGarancia
20.3.2024,
, Zdroj: Verlag Dashöfer... JUDr. et Mgr. Jozef Toman, PhD.; Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M. § 250a Postup pri zmene štruktúry zamestnávateľa (1) Ak sa podstatne zmení štruktúra zamestnávateľa pôsobiaceho na území členských štátov alebo skupiny zamestnávateľov pôsobiacich na území členských štátov najmä z dôvodu premeny, cezhraničnej ...
Stredná škola - smernica o dlhodobom majetku v účtovnej jednotkeGarancia
20.3.2024,
, Zdroj: Verlag Dashöfer... Ing. Miriam Majorová; Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M. Stiahnuť dokument Platnosť od: Platnosť do: doba neurčitá 
 Meno Dátum Podpis Vypracoval 
 
 
 Schválil 
 
 
 Legislatívny rámec: Zákon č. 431/2002 Z. z. o účtovníctve v znení neskorších predpisov, ďalej len zákon ...
Stredná škola - Oznámenie o dočasnom prerušení výkonu práceGarancia
20.3.2024,
, Zdroj: Verlag Dashöfer... JUDr. Juraj Mezei, PhD., Ing. Jarmila Belešová; Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M. Stiahnuť dokument Oznámenie o dočasnom prerušení výkonu práce, resp. o pozastavení výkonu pracovnej činnosti (podľa ustanovenia § 141a ZP , resp. podľa § 13 ods. 7 až 10 zákona č. 138/2019 Z. z. ) Meno: ................. ...
Stredná škola - Smernica o poskytovaní cestovných náhrad a o zásadách pre používanie vozidiel v RO a obciGarancia
20.3.2024,
, Zdroj: Verlag Dashöfer... Mgr. Jozef Sýkora, MBA; Mgr. Hilda Dudáková; Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M. Stiahnuť dokument Názov organizácie: 
 Názov smernice: Poskytovanie cestovných náhrad a zásady pre používanie vozidiel v rozpočtových organizáciách Poradové číslo smernice: 
 Dátum vyhotovenia smernice: ...
Vzor žiadosti o náhradu škody spôsobenej zamestnancom z nedbanlivostiArchív
1.1.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer... Stiahnuť dokument Žiadosť o náhradu škody podľa § 186 ods. 1 ZP Zákonníka práce medzi zmluvnými stranami: Názov a sídlo spoločnosti:............................................................................ IČO: ..................................................................... ...
Vzorový registratúrny poriadok a registratúrny plán pre školy s využitím osobnej zložky žiakaArchív
30.6.2019,
, Zdroj: Verlag Dashöfer... Stiahnuť dokument Vzorový registratúrny poriadok pre školy a školské zariadenia (s využitím osobnej zložky žiaka) Čl. 1 Úvodné ustanovenia (1)Registratúrny poriadok ustanovuje postup školy pri správe registratúry, a to najmä pri manipulácii s registratúrnymi záznamami ...
Vzor výpovede zo strany zamestnanca (§ 67 Zákonníka práce)Archív
1.1.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer... Stiahnuť vzor (označenie zamestnanca: titul, meno, priezvisko, adresa) VÝPOVEĎ ZAMESTNANCA PODĽA § 67 ZP ZÁKONNÍKA PRÁCE Označenie adresáta: Zamestnávateľ: Názov a sídlo spoločnosti: .......................................... IČO: .................................................... ...
Vzor žaloby o určenie neplatnosti skončenia pracovného pomeru výpoveďou zo strany zamestnávateľa (§ 77 a nasl. Zákonníka práce)Archív
1.1.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer... Stiahnuť vzor ŽALOBA O URČENIE NEPLATNOSTI SKONČENIA PRACOVNÉHO POMERU VÝPOVEĎOU ZO STRANY ZAMESTNÁVATEĽA podľa § 77 a nasl. ZP Zákonník práce Okresný súd: Pozn. v súčasnosti Civilný sporový poriadok určuje pre pracovnoprávne spory tzv. kauzálnu príslušnosť 8 okresných súdov. OS Bratislava ...
Vzor návrhu na skončenie pracovného pomeru dohodou zo strany zamestnancaArchív
1.1.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer... Stiahnuť vzor (označenie zamestnanca: titul, meno, priezvisko, dátum bydliska/pobytu) NÁVRH NA SKONČENIE PRACOVNÉHO POMERU DOHODOU PODĽA § 60 ZP ZÁKONNÍKA PRÁCE Zamestnávateľ: Názov spoločnosti: ...................................................... Sídlo spoločnosti: ...... ...
Ako správne uzavrieť zmluvu o informačnej technológii a softvére
9.4.2024, Bratislava alebo ONLINE, Mgr. Zuzana MotúzováŠkolenie, na ktorom sa dozviete o najčastejších chybách pri uzatváraní zmlúv v oblasti informačných technológií. Zoznámime Vás s mladou a rozvíjajúcou sa oblasťou práva a spôsobmi jej využitia vo firmách vo Váš prospech. Prihláška tu!
Kolektívne zmluvy - kolektívne vyjednávanie, zmeny v zákone o kolektívnom vyjednávaní a v Zákonníku práce v roku 2023
9.4.2024, Bratislava alebo ONLINE, JUDr. Zdeňka DvoranováŠkolenie týkajúce sa témy kolektívneho vyjednávania, kolektívnych sporov, kolektívnych zmlúv, ich obsahu a schválených zmien v Zákonníku práce, ktoré ho ovplyvnia. Prihláška tu!
Finančné plánovanie a reporting
10.4.2024, Bratislava alebo ONLINE, Dr. Milan VeščičíkNa prakticky orientovanom seminári spoznáte, ako neskĺznuť do príliš podrobného plánovania, ktoré brzdí rozvoj firmy a ohrozuje jej budúcnosť, ale napriek tomu mať svoj budúci vývoj pevne v rukách. Zároveň sa naučíte, aká podrobnosť a štruktúra plánovania a reportingu je najvhodnejšia v rôznych situáciách a typoch firiem. Prihláška tu!